IT-Branche: Frauen verdienen ein Viertel weniger als Männer – Berliner Zeitung

Für die Kandidatin aber hat sie einen entscheidenden Haken: „Oft erhalten Frauen dadurch trotz gleicher Qualifikation keine gleichberechtigte Startposition.“ In einer repräsentativen Befragung von Unternehmen aus dem Jahr 2016, durchgeführt im Namen …und weitere »